城南街道社区卫生服务中心招聘3人，报名中
发布时间: 2024年05月14日10:53:42
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招聘公告
为稳定和充实基层卫生人才队伍，进一步提升社区医疗卫生服务水平，根据海陵区卫生健康发展三年攻坚行动计划，2024年城南街道计划招聘城市社区卫生站医生1人，护理2人，有关招聘要求通知如下：
一、招聘原则与目标任务
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则进行公开招聘。
二、招聘人员要求
1.享有公民的政治权利；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.热爱卫生健康事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，团结同志；
4.身体健康，五官端正，具备正常履行职责的身体条件；
5.报考者须于报名前取得《岗位表》要求的各类证书及相应学历学位，并符合岗位要求的其他资格条件；
6.年龄在18周岁以上，45周岁以下，退休人员年龄可放宽至65周岁以下（仅缴纳意外伤害保险）。
三、招聘程序
本次招聘工作由城南街道社区卫生服务中心组织，按照发布招聘公告、报名、资格审核、考核、体检、公示、签约等步骤实施，具体程序和办法如下：
（一）发布招聘公告
中心按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过城南街道办事处微信公众号“首善城南”向社会发布招聘公告。
（二）报名
1.报名时间:2024年05月8日—2024年5月15日；
2.报名方式及流程:网上报名:填写《招聘报名登记表》（见附件2）并与相关资质材料电子版一并发送至报名邮箱cnzx86830900@126.com，邮件标题注明:姓名-专业-学历-应聘岗位。
（三）资格审核
1.所有报名人员均需参加现场资格审核，资格审核地点为城南街道社区卫生服务中心一楼会议室；
2.资格审核时间为2024年05月20日上午08:00-11:00；
3.资格审核时需提供以下材料：
（1）《招聘报名登记表》（见附件2）；
（2）有效期内本人身份证原件；
（3）毕业证书、执业医师资格证、执业护士证及相应职称证书；
（4）个人纸质简历一份，包含上述原件材料的复印件。
4.有下列情形之一的，不得应聘：
（1）现役军人、普通高校在读非应届毕业生；
（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
5.资格审核通过后现场发放准考证。
注：（1）资格审查贯穿招聘活动全过程，应聘人员凡提交材料有弄虚作假者，一经查实，即取消考试和录用资格;
（2）如因特殊事项需变更报名和资格审核时间，将提前在网站公告。
（四）考核
1.所有岗位采用笔试+面试的方式。笔试内容为各招聘岗位相关专业知识。笔试采取闭卷考试形式，满分100分，最低合格线为60分，达不到最低合格分数线者不得进入下一招聘环节。笔试成绩在指定公众号公布，考生可在网站上查询成绩。在笔试合格人员中按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选（同分跟进）。不足3倍的按实际符合条件人数进行面试。请进入面试人员保持联系方式通畅，联系不到者视为自动放弃。
2.面试采用结构化面试的形式，主要测试考生履行岗位职责所需的专业知识和综合能力。面试成绩满分100分，面试时间和地点详见《面试通知书》。
3．考试总成绩计算方法：面试结束后，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算考生总成绩。笔试成绩、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。
4．本次考试不指定复习大纲和复习资料，不委托任何机构举办任何形式的培训班。
（五）体检
考核工作结束后，根据成绩由高到低择优确定参加体检人员。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》及《关于进一步做好江苏省公务员考试录用体检工作的通知》（苏人社发[2013]186号）执行。体检时间按体检通知单的时间和地点参加体检。体检费用自理。
（六）公示
根据体检结果，确定拟聘用人员名单，并在城南街道办事处公众号公示5个工作日。在体检、考察、公示等环节因报考者不符合要求、主动放弃等，就业协议书作废，空缺岗位按该岗位报考人员面试成绩从高分到低分进行依次递补，成绩相同的，另行组织加试。办理聘用手续后不再递补。
（七）签约
公示无异议的聘用人员须在2024年6月15日前提供相关证书原件办理正式聘用手续，如无法提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的，取消其聘用资格。招聘单位与拟聘人员签订聘用合同，试用期（见习期）满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。首次聘期3年，除依法依规解除聘用合同外，聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或协议的，由本人按有关规定自行负责解除。
四、待遇
统一缴纳五险一金（返聘的除外），缴纳基数按照省公布的企业职工最低缴费基数缴纳，退休人员仅缴纳意外伤害保险。
五、纪律与监督
本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格按照规定的条件、程序和标准，一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的聘用资格，并追究相关工作人员责任。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考核、聘用招聘纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定严肃处理。
泰州市海陵区城南街道社区卫生服务中心
2024年5月7日
为稳定和充实基层卫生人才队伍，进一步提升社区医疗卫生服务水平，根据海陵区卫生健康发展三年攻坚行动计划，2024年城南街道计划招聘城市社区卫生站医生1人，护理2人，有关招聘要求通知如下：
一、招聘原则与目标任务
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则进行公开招聘。
二、招聘人员要求
1.享有公民的政治权利；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.热爱卫生健康事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，团结同志；
4.身体健康，五官端正，具备正常履行职责的身体条件；
5.报考者须于报名前取得《岗位表》要求的各类证书及相应学历学位，并符合岗位要求的其他资格条件；
6.年龄在18周岁以上，45周岁以下，退休人员年龄可放宽至65周岁以下（仅缴纳意外伤害保险）。
三、招聘程序
本次招聘工作由城南街道社区卫生服务中心组织，按照发布招聘公告、报名、资格审核、考核、体检、公示、签约等步骤实施，具体程序和办法如下：
（一）发布招聘公告
中心按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过城南街道办事处微信公众号“首善城南”向社会发布招聘公告。
（二）报名
1.报名时间:2024年05月8日—2024年5月15日；
2.报名方式及流程:网上报名:填写《招聘报名登记表》（见附件2）并与相关资质材料电子版一并发送至报名邮箱cnzx86830900@126.com，邮件标题注明:姓名-专业-学历-应聘岗位。
（三）资格审核
1.所有报名人员均需参加现场资格审核，资格审核地点为城南街道社区卫生服务中心一楼会议室；
2.资格审核时间为2024年05月20日上午08:00-11:00；
3.资格审核时需提供以下材料：
（1）《招聘报名登记表》（见附件2）；
（2）有效期内本人身份证原件；
（3）毕业证书、执业医师资格证、执业护士证及相应职称证书；
（4）个人纸质简历一份，包含上述原件材料的复印件。
4.有下列情形之一的，不得应聘：
（1）现役军人、普通高校在读非应届毕业生；
（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
5.资格审核通过后现场发放准考证。
注：（1）资格审查贯穿招聘活动全过程，应聘人员凡提交材料有弄虚作假者，一经查实，即取消考试和录用资格;
（2）如因特殊事项需变更报名和资格审核时间，将提前在网站公告。
（四）考核
1.所有岗位采用笔试+面试的方式。笔试内容为各招聘岗位相关专业知识。笔试采取闭卷考试形式，满分100分，最低合格线为60分，达不到最低合格分数线者不得进入下一招聘环节。笔试成绩在指定公众号公布，考生可在网站上查询成绩。在笔试合格人员中按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选（同分跟进）。不足3倍的按实际符合条件人数进行面试。请进入面试人员保持联系方式通畅，联系不到者视为自动放弃。
2.面试采用结构化面试的形式，主要测试考生履行岗位职责所需的专业知识和综合能力。面试成绩满分100分，面试时间和地点详见《面试通知书》。
3．考试总成绩计算方法：面试结束后，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算考生总成绩。笔试成绩、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。
4．本次考试不指定复习大纲和复习资料，不委托任何机构举办任何形式的培训班。
（五）体检
考核工作结束后，根据成绩由高到低择优确定参加体检人员。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》及《关于进一步做好江苏省公务员考试录用体检工作的通知》（苏人社发[2013]186号）执行。体检时间按体检通知单的时间和地点参加体检。体检费用自理。
（六）公示
根据体检结果，确定拟聘用人员名单，并在城南街道办事处公众号公示5个工作日。在体检、考察、公示等环节因报考者不符合要求、主动放弃等，就业协议书作废，空缺岗位按该岗位报考人员面试成绩从高分到低分进行依次递补，成绩相同的，另行组织加试。办理聘用手续后不再递补。
（七）签约
公示无异议的聘用人员须在2024年6月15日前提供相关证书原件办理正式聘用手续，如无法提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的，取消其聘用资格。招聘单位与拟聘人员签订聘用合同，试用期（见习期）满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。首次聘期3年，除依法依规解除聘用合同外，聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或协议的，由本人按有关规定自行负责解除。
四、待遇
统一缴纳五险一金（返聘的除外），缴纳基数按照省公布的企业职工最低缴费基数缴纳，退休人员仅缴纳意外伤害保险。
五、纪律与监督
本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格按照规定的条件、程序和标准，一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的聘用资格，并追究相关工作人员责任。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考核、聘用招聘纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定严肃处理。
泰州市海陵区城南街道社区卫生服务中心
2024年5月7日
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